Dr. Hidayatullah
Pendidikan-Konsep SMART adalah alat bantu mnemonik yang digunakan untuk menetapkan kriteria pengaturan tujuan dan pengembangan objektif yang efektif. Ini digunakan supaya tujuan yang ditetapkan tercapai dan terukur.
SMART Singkatan dari :
Specific:
Tujuan harus jelas dan terdefinisi dengan baik. Apa yang sebenarnya ingin Anda capai? Bagaimana bentuknya ketika sudah selesai?
Measurable:
Tujuan harus dapat diukur secara kuantitatif. Bagaimana Anda akan tahu jika Anda telah mencapainya? Metrik apa yang akan Anda gunakan untuk melacak kemajuan?
Achievable:
Tujuan harus realistis dan dapat dicapai dengan memperhitungkan sumber daya dan kendala yang tersedia.
Relevant:
Tujuan harus selaras dengan tujuan dan strategi Anda secara keseluruhan. Apakah itu penting untuk gambaran yang lebih besar?
Time-based:
Tujuan harus memiliki jangka waktu yang ditentukan untuk penyelesaian. Kapan Anda ingin mencapainya?
Dengan mengikuti kriteria SMART, Anda dapat menetapkan tujuan yang lebih mungkin dicapai.
Sebagai contoh: Saya ingin meningkatkan keterampilan berbicara di depan umum.
Tujuan SMART:
Saya akan mendaftar di kursus berbicara di depan umum pada tanggal [tanggal] dan memberikan presentasi di depan rekan kerja pada pertemuan tim dalam waktu 3 bulan. Saya akan mengukur keberhasilan saya dengan menerima umpan balik positif tentang penyampaian, kejelasan, dan organisasi saya.
Pengukuran Kriteria SMART :
- Specific: Anda telah mengidentifikasi mendaftar di kursus dan memberikan presentasi.
- Measurable: Anda akan melacak kemajuan dengan mengikuti kursus dan menerima umpan balik.
- Achievable: Mendaftar di kursus dan berlatih dapat membantu Anda meningkatkan.
- Relevant: Meningkatkan keterampilan komunikasi dapat bermanfaat untuk karier Anda.
- Time-based: Anda memiliki jangka waktu untuk mengikuti kursus dan memberikan presentasi.
AC.WEB.ID 
CPA.OR.ID 
INSINYUR.CO.ID 
JURNALKAMPUS.COM 
LECTURER.ID 
NGO.WEB.ID 
URBANESIA.ID 
WARTAKAMPUS.COM